Junior HR Staff
Hokian Zahra Bangunan · 📍 Pontianak, Kalimantan Barat · Diposting 2026-10-12
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
Rp 6.000.000 – Rp 8.000.000 per month
Hokian Zahra Bangunan adalah perusahaan yang bergerak di bidang konstruksi dan pembangunan. Kami sedang mencari seorang Junior HR Staff yang akan membantu kami dalam mengelola sumber daya manusia kami. Junior HR Staff akan menjadi bagian dari tim HR yang bertanggung jawab dalam berbagai kegiatan terkait sumber daya manusia, termasuk rekrutmen, pengembangan karyawan, dan penyelesaian masalah karyawan.
Peran ini adalah kesempatan yang baik bagi individu yang ingin memulai karirnya di bidang HR dan memiliki semangat untuk belajar dan berkembang. Kami menawarkan lingkungan kerja yang mendukung dan peluang untuk berkontribusi pada proyek-proyek besar.
Jika Anda tertarik dan memenuhi kualifikasi yang kami cari, kami sangat berharap Anda akan mengajukan lamaran.
📋 Tanggung Jawab Pekerjaan
Tanggung Jawab:
Bertanggung jawab dalam proses rekrutmen, termasuk membuat iklan pekerjaan, melakukan wawancara, dan memilih kandidat yang tepat.Membantu dalam pengelolaan data karyawan dan dokumen terkait.Bekerja sama dengan manajemen untuk memahami kebutuhan sumber daya perusahaan.Menyediakan dukungan kepada karyawan terkait kebijakan perusahaan dan manfaat.Membantu dalam pengembangan dan pelaksanaan program pelatihan dan pengembangan karyawan.Membantu dalam penyelesaian masalah karyawan dan menyediakan solusi yang sesuai.Membantu dalam pengelolaan absensi dan kehadiran karyawan.Membantu dalam pengelolaan administrasi gaji dan manfaat karyawan.🎓 Kualifikasi & Syarat
Kualifikasi:
Pendidikan minimal Sarjana dalam bidang Human Resource Management, Sumber Daya Manusia, atau bidang terkait.Pengalaman kerja minimal 1-2 tahun di bidang HR, terutama dalam rekrutmen dan pengembangan karyawan.Memiliki pengetahuan tentang hukum dan peraturan terkait sumber daya manusia.Memiliki keterampilan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk bekerja dalam tim.Memiliki kemampuan analitis dan problem-solving yang baik.Memiliki kemampuan untuk bekerja dengan tekanan dan dalam lingkungan yang dinamis.Memiliki kemampuan untuk menggunakan perangkat lunak HR seperti SAP, Oracle, atau sistem HR lainnya.Memiliki kemampuan untuk bekerja dengan baik di bawah arahan dan memiliki orientasi pelayanan yang tinggi.🛠️ Keahlian
Kemampuan berbahasa Indonesia dan Inggriskemampuan untuk menggunakan perangkat lunak HRkemampuan analitis dan problem-solvingkemampuan komunikasi yang baikkemampuan untuk bekerja dalam timkemampuan untuk bekerja dengan tekanankemampuan untuk bekerja dengan baik di bawah arahandan orientasi pelayanan yang tinggi.
Lowongan Terkait